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第114节(1 / 4)

这玩意儿有多精准呢,反正做测试的?时候,它甚至能够判断使用?者?内痔的?位置和面积,简直就是神了。

除了通过痔疮秀精确度这种无聊的?行?为?以外,这台机器最厉害的?一点,是对?早期癌症非常敏感,基本?可以达到98以上的?检测准确率,也就是说,只要家里有了这么一台玩意,全家上下,哪怕连对?电子游戏是什么都没有概念的?80岁老爷子,也能借着东西经常做免费的?身体检查。

对?于?董乐清这种还算宽裕的?家庭来说,60w买个?健康平安,真就不算什么。

听?说除了最新一代的?机型,这项功能在其他老机型上也会被更新,到时候,用?50块钱做个?比医院精确得多的?身体检查,光是想一想,就觉得太?香了。

他简直迫不及待等机器出来,就拉着老婆女儿,显摆着他在这台机器研发上作出的?贡献了。

万象交互还在紧锣密鼓地准备着新产品,李万山,却以一种绝大多数人都没有太?注意到的?柔和姿态,悄然进驻重启科技。

就跟新改的?名字一样,重启科技一切都是新的?,虽然很多员工架构是从?卡素科技照搬过来的?,但因为?少了盘踞在头顶的?那一帮吸血虫,这群原来的?底层和中层员工,一时间反而对?自己应该做什么,充满了迷茫。

李万山花了整整一周时间,在重启科技上上下下转了一圈,很快就得出了这个?结论。

没想到,不管大公司小公司,普通社畜的?烦恼,都是一样一样的?。

好像自己当初在小公司的?管理经验,在这边还真能派上点用?场。

虽然也没觉得自己能够在这个?位置上待多久,不过做一天?和尚撞一天?钟,好歹拿着那么多公司,该做的?事情,他还是决定一点一点的?做起来。

就像那个?年轻老板说的?那样,其实也都是他以前做惯了的?事。

首先就是优化部门结构,调整人员架构。

这事儿说简单不简单,说难也不是特别难,李万山其实是理工科毕业的?,在前公司又是一步步爬上去的?,经历过的?岗位少说有十来个?,所以他虽然从?来没有接受过任何公司管理相关的?正规培训,对?整个?公司架构,却天?然有自己的?直觉。

这个?直觉在前公司挺管用?,在比前公司员工至少多了20倍的?重启科技,似乎也一样管用?。

最重要的?是,重启科技本?来也算个?新公司,大家都还在适应阶段,连刺头都没几?个?,以至于?就连李万山这种以前履历绝对?服不了众的?新领导,也能很轻松的?把工作按照自己的?想法?推行?下去。

说实在的?,李万山对?此还挺失望。

他虽然看起来就是个?全无脾气的?好好先生,但是在前公司的?时候,他可是轻而易举能够制住那群平均学历连初中都没有的?工友,那些人个?个?都对?李主任服服帖帖,这可不是单纯好脾气能够做到的?。

卡素那群乖乖牌的?高材生,跟以前的?工友比起来,其实还要好管理多了。

至于?制定战略,这事儿李万山确实不懂,不过简单研究了一下目前公司的?业务,他很快就把短期规划和长期规划都报到了老板那里,内容都比较务实,一句天?花乱坠的?夸口都没有,基本?属于?先做好自己能做的?,再努力去够更高一层的?目标。

这种计划表也是李万山一直以来的?习惯,只不过在原公司的?时候,他的?顶头上司总觉得计划定得太?踏实,花样不够多,给上面看的?时候有点拿不出手,为?此还经常批评李万山不会吹牛皮。

可惜他就是这么一个?人,只擅长做勤勤恳恳的?老黄牛,对?于?怎么把皮剥下来吹上天?,确实不太?擅长。

因为?这个?原因,李万山在原公司一直不太?得重视,要不然也不会随随便便就被优化,跟打?包垃圾一样直接踢了出来。

新的?计划表交上去以后?,李万山还以为?,自己又会得到类似的?评价。

没想到,这两份文件在薛蜜手里转了一圈,又交给了于?彤,于?彤虽然依然看不太?上自己这个?新同侪,到底还是认认真真把两份文件看完了,对?老李的?态度也终于?有了点改观。

这人好像也确实不像他的?履历,以及外表一样,是个?没什么用?的?窝囊废。

骄傲的?于?经理,甚至还偷偷摸摸把这两份计划表复印了一份,准备也按着类似的?框架,给万象交互也写两份计划书,证明自己的?能力,不会比那个?老李差多少。

说白了,其实就是争宠。

看着两个?下属,或者?说是于?经理单方面和新人较劲,隔岸观火的?无良资本?家表示十分乐见其成,多多益善。

毕竟于?彤要是真能和李万山学一手,自己以后?不就更省心了。

确实,之前过来面试的?李万山,看起来就是一个?刚丢了工作,倒霉

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